As mulheres empreendedoras e empresárias têm mais probabilidades de ver o seu negócio crescer se tiverem uma rede de apoio forte

As mulheres empreendedoras e empresárias têm mais do dobro de probabilidades de ver o seu negócio crescer se tiverem uma rede de apoio forte

· A Visa, através do seu mais recente estudo, chama a atenção para a importância das `redes de apoio´ na vida, nos negócios e no campo.

· As mulheres empreendedoras empresárias têm mais do dobro de probabilidades de ver o seu negócio crescer se tiverem uma rede de apoio forte. 99% admitem que a existência de uma rede é fundamental para atingirem os seus objetivos, indica um estudo da Visa.

· Enquanto parceira oficial do FIFA Women's World Cup™, a Visa vai premiar mulheres empreendedoras, e pequenas empresas, com apoios num valor total de 450 000 euros.

· A Visa apoia o futebol feminino há mais de 15 anos, sendo o primeiro parceiro mundial de futebol feminino da FIFA, e o primeiro patrocinador independente do Futebol Feminino da UEFA.

A Visa, líder mundial em pagamentos digitais e parceiro exclusivo do Campeonato do Mundo de Futebol Feminino da FIFA Austrália e Nova Zelândia 2023™, no setor de tecnologia & pagamentos, celebra o poder das ‘equipas de apoio’. Por ‘equipas de apoio’ entende-se toda a rede que apoia as mulheres empreendedoras, assim como as jogadoras de futebol, para que atinjam os seus objetivos profissionais, dentro e fora do campo.

O estudo encomendado pela Visa, aponta para que as mulheres líderes de pequenas empresas que têm uma ‘equipa de apoio’ muito forte (um grupo de amigos, familiares ou colegas) têm mais do dobro da probabilidade de registar um crescimento nas receitas das suas empresas, no último ano, do que aquelas que dizem que a sua ‘equipa’ não é nada forte (75% vs 65%).

Quase todas (99%) as mulheres (líderes de pequenas empresas) inquiridas afirmam que a rede de apoio é fundamental para atingirem os seus objetivos profissionais, com oito em cada dez (80%) a afirmarem que a sua empresa não estaria onde está hoje sem uma rede de apoio.

De acordo com o estudo, a fiabilidade (57%), a honestidade (58%) e a positividade (53%) são os três principais atributos que as mulheres líderes de empresas procuram quando constroem as suas ‘equipas de apoio’. A diversidade de pensamento também foi considerada fundamental, com mais de nove em cada dez (94%) mulheres, líderes empresariais, a afirmarem que, quando se trata de atingir os seus objetivos profissionais, valorizam diferentes perspetivas e pontos de vista.

Para que as mulheres que estão a constituir os seus grupos de trabalho, e de forma a atingirem os seus objetivos profissionais, a Visa associou-se à famosa psicóloga de negócios, Dra. Lynda Shaw, que lhes dá três os conselhos essenciais: “Recrute comunicadores abertos, para uma ‘equipa de apoio’ baseada na honestidade e na positividade; Incentive objetivos que sejam mutuamente benéficos, é sempre mais melhor discutir abertamente a melhor forma de avançar, mesmo com obstáculos no caminho e confiar na opinião dos outros; E aceite opiniões diversas, é crucial assegurar que cada membro respeita e valoriza diferentes pontos de vista, e que todos querem aprender uns com os outros.”

Neste contexto, a Visa coloca as proprietárias de pequenas empresas no centro das atenções, e realça o importante papel que desempenham na dinamização das nossas economias. Para tal, a Visa irá, através do FIFA Women’s World Cup™ Player of the Match Award, reconhecer pequenas empresas detidas por mulheres – o Prémio de Melhor Jogadora é atribuído à jogadora mais votada pelos telespectadores e será essa jogadora, por sua vez, a atribuir o Prémio a uma pequena empresa do país que representa. As vencedoras serão anunciadas em direto na entrega do ‘Player of the Match Award’, de cada um dos 64 jogos, e o valor total de prémios monetário ascende aos 450 000€.

Gonçalo Santos Lopes, Visa Country Manager em Portugal comenta que: "No que diz respeito ao futebol feminino, a Visa está na vanguarda, defendemos e celebramos as mulheres em todas as fases do seu percurso – ao longo das suas carreiras de jogadoras e na sua vida pós futebol. Como mostra o nosso estudo, as redes de apoio são os heróis da economia e estamos a incentivar todos a juntarem-se a nós, a celebrar e a reconhecer as pessoas que, na retaguarda, ajudam os outros a atingir os seus objetivos.

Estamos determinados a fazer crescer o desporto a todos os níveis: impulsionamos a aceitação, aumentamos a visibilidade e preparamos o jogo feminino para o futuro. Ao celebrar os objetivos do plantel, esperamos elevar o seu sucesso nos negócios, no desporto e na vida."

Para mais informações sobre o patrocínio da Visa ao Mundial Feminino da FIFA Austrália e Nova Zelândia 2023™ e iniciativas que ajudam as mulheres a prosperar, visite: https://www.visa.co.uk/about-visa/sponsorships-events/fifa-womens-world-cup.html