COTEC Portugal lança plataforma de apoio à integração de doutorados nas empresas

COTEC Portugal lança plataforma de apoio à integração de doutorados nas empresas

Iniciativa D100>-<E100 tem como objetivo a integração de 100 doutorados em ambiente empresarial até 2025;

Plataforma pretende contribuir para uma maior colaboração entre o tecido empresarial e o sistema científico, em prol do desenvolvimento tecnológico próprio das empresas portuguesas;

A COTEC Portugal, associação empresarial para a inovação, anuncia o lançamento da plataforma D100>-<E100, cujo propósito é promover a integração de quadros com formação superior avançada nas empresas e doutorados, com vista a expandir a intensidade de colaboração com o sistema científico e a base de empresas com capacidade de desenvolvimento tecnológico próprio. Iniciativa pretende ainda consciencializar as pequenas e médias empresas para a importância da gestão do capital humano enquanto ativo intangível determinante na geração de inovação, vantagens competitivas e valor empresarial.

Assim, este programa pretende juntar as empresas, escolas doutorais, unidades do sistema científico e os instrumentos de política pública disponíveis, através da reconfiguração da oferta de doutoramentos “em ambiente empresarial”, de forma a expandir a base de empresas com desenvolvimento tecnológico próprio, através da valorização do capital humano, do conhecimento e do aumento da colaboração entre o tecido empresarial e o sistema científico.

Jorge Portugal, Diretor-Geral da COTEC Portugal, destaca que “temos ainda um nível de colaboração entre as empresas e a universidade muito abaixo do expectável: apenas 1 em cada 25 empresas que refere ter atividades de inovação tem relações com a academia e apenas pouco mais de 10% dos doutorados formados pelas nossas universidades são empregues por empresas. É manifestamente insuficiente, especialmente quando comparamos com outros países no qual o Sistema de Inovação é mais produtivo. Precisamos de programas de doutoramento orientados para as necessidades das empresas, mas também os empresários e gestores deverão compreender da importância estratégica do reforço da qualidade do capital humano interno e da maior colaboração com a academia como fatores chave para responder aos desafios competitivos que enfrentam na expansão em mercados globais.”

“É neste quadro que a COTEC defende que o crescimento saudável da economia terá de passar pelo crescimento das exportações, sendo imperativo aumentar a quota de exportações de bens e serviços de média e alta tecnologia. Para isso é necessário aumentar a qualificação do capital humano nas empresas, especialmente naquelas em crescimento internacional, reforçando desta forma também as ligações com o sistema científico e retendo o talento mais qualificado nas nossas empresas. Com o programa D100>-<E100, colocar 100 doutorados em 100 empresas, esperamos poder contribuir para um impulso abrangente e de maior impacto para que mais empresas criem capacidade tecnológica própria e colaborem com a academia.”, acrescenta o Diretor-Geral da COTEC Portugal.

Para além da plataforma, que pode ser consultada em d100e100.cotec.pt, a iniciativa D100>-<E100 irá também contar com ciclos de sessões presenciais que darão a oportunidade às empresas de promoverem os seus roadmaps tecnológicos e oportunidades de projetos e de partilharem as suas experiências.

Este programa vem dar continuidade ao ciclo de conferências realizadas pela COTEC em colaboração com a Fundação para a Ciência e Tecnologia (FCT) que debateram a orientação dos programas doutorais para o mercado não académico e a experiência das empresas neste domínio.