A AWS continua a
expandir a sua oferta de formação gratuita e de baixo custo com o lançamento de
novos cursos focados em IA generativa.
Em
dezembro de 2020, a Amazon Web Services (AWS) comprometeu-se a investir
centenas de milhões de euros em formação gratuita. O objetivo era, até 2025, formar
29 milhões de pessoas em todo o mundo com competências de computação em cloud,
e democratizar o acesso a carreiras na cloud . Mas, a AWS anunciou hoje
que superou a meta com que tinha comprometido, e que já apoiou a educação de
mais de 31 milhões de formandos em 200 países e territórios – e um ano
antes do previsto.
"Há
muito tempo que acreditamos no poder transformador da educação e da formação
para mudar vidas,” disse Maureen Lonergan, VP de Formação e Certificação
da AWS. “Superar a meta de formar gratuitamente 29 milhões de formandos
antes do prazo é incrível – e estamos apenas a começar. Estou muito
entusiasmada com os milhões de pessoas, de todas as origens, que investiram em
si próprias para construir ou avançar as suas carreiras. Juntamente com os
nossos Parceiros AWS, vamos continuar a formar dezenas de milhões de pessoas em
todo o mundo na AWS Cloud e a ajudá-las a preparar-se para empregos que são
atualmente bastante procurados.”
A AWS desenvolveu
um portefólio escalável de ofertas gratuitas para atender às necessidades de
uma vasta gama de formandos, com todos os níveis de competência – de programas
de formação para desenvolvimento de força de trabalho, como o AWS re/Start
para pessoas desempregadas e subempregadas, aos Centros de Competências
AWS, com aprendizagem presencial e exposições imersivas, que ‘dão vida’ à
computação em cloud. A AWS também oferece outras formações digitais, autodidatas
e planos de aprendizagem, através do AWS Skill Builder e AWS Educate,
centros de aprendizagem online.
Para conseguir
alcançar a meta de 29 milhões, a AWS lançou e amplificou várias iniciativas de
formação gratuitas e diversificadas. Ofereceu mais de 600 formações e planos de
aprendizagem, on-demand, disponíveis em 14 línguas no AWS Skill Builder;
triplicou a presença global do AWS re/Start, um programa de formação que agora
é lecionado em mais de 200 cidades e 60 países; abriu três novos Centros de
Competências AWS em Seattle, Arlington e Cidade do Cabo, disponíveis a qualquer
pessoa interessada em iniciar a sua jornada de aprendizagem em cloud; e proporcionou
acesso a formação autodidata e gratuita a iniciantes em tecnologias da cloud, com
acesso a um job board e a uma comunidade de apoio no AWS Educate.
Através
destas iniciativas de formação globais, a AWS tem conseguido observar as
últimas tendências relativamente ao tipo de conteúdos e de formação que têm
mais procura por parte do público. Cursos baseados em funções, como os de
Cloud Practitioner, Solutions Architect, Developer e Data Analytics, lideram em
termos de popularidade, prova de que o desenvolvimento de carreira é um fator
de motivação chave. A AWS também observou outra tendência, a de que as
pessoas querem divertir-se enquanto aprendem. À medida que a inteligência
artificial (IA) e o machine learning (ML) emergem como uma tecnologia
revolucionária, a procura por formação relacionada com estas áreas tem
disparado. Esta procura reflete-se nos cursos de IA/ML mais populares, que são
Amazon Bedrock Getting Started, Introduction to Generative AI - Art of
Possible, Amazon Q Business Getting Started e Amazon Q Introduction.
A Amazon
continua a investir na oferta de formação gratuita e de baixo custo em
competências de cloud computing e IA para pessoas de todos os contextos e
níveis de competência. O objetivo é construir uma realidade formativa mais
inclusiva, de talentos diversos e qualificados em todo o mundo, preparada para
o futuro do trabalho , que passa pelo domínio de tecnologias de IA. A
iniciativa AI Ready’, recentemente anunciada pela Amazon, tem o objetivo de
formar gratuitamente, até 2025, 2 milhões de pessoas em competências de IA, e
traz consigo novos cursos gratuitos, como o Amazon PartyRock no AWS Educate ou os novos cursos no AWS Skill Builder.
Além das
competências técnicas de IA, a AWS também quer apoiar o desenvolvimento soft
skills, em áreas como a comunicação e a resolução de problemas. Com
esse objetivo, a AWS lançou o SimuLearn, uma ferramenta alimentada pelo Amazon
Bedrock, e que proporciona uma experiência de aprendizagem imersiva. Uma
combinação de simulações com IA generativa e formação prática, para ajudam a
traduzir problemas empresariais em soluções técnicas. Os formandos envolvem-se
em conversas interativas com clientes virtuais para reunir requisitos, propor
soluções, receber feedback contextual e otimizar arquiteturas – simulando interações
reais, com clientes reais.
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