Empresa tem mais de 300 trabalhadores e pretende chegar aos 350 até ao final do ano
Airbus Atlantic Portugal vai expandir a fábrica de Santo Tirso para apoiar o crescimento dos programas da Airbus
A Airbus Atlantic vai aumentar em 5500m² a área da sua fábrica em Santo Tirso, expandindo a superfície industrial em cerca de 30%. O concurso para a expansão do edifício será lançado em setembro e o início das obras está previsto para o primeiro trimestre de 2025. A nova área de produção deverá estar operacional no primeiro trimestre de 2026.
Esta expansão tem por objetivo dar resposta ao crescimento significativo dos programas da Airbus, dado que a Airbus Atlantic Portugal produz atualmente secções de fuselagem para as famílias Airbus A320 e A350.
"Com esta extensão, a Airbus Atlantic reafirma a sua confiança e reconhecimento das competências de Portugal no fabrico de estruturas aeronáuticas. Esta iniciativa desempenhará um papel fundamental no apoio à nossa competitividade e complementará a nossa presença industrial global", afirmou Eric Belloc, Diretor Geral da Airbus Atlantic Portugal.
As instalações da empresa ocupam atualmente cerca de 20.000 m² num terreno de 7,2 hectares na zona industrial da Ermida, em Santo Tirso. Neste momento, a Airbus Atlantic Portugal emprega 300 pessoas e demonstra uma paridade de género excecional, uma vez que 50% dos trabalhadores da produção são mulheres.
A Airbus Atlantic Portugal está a contratar profissionais para várias áreas, com o objetivo de atingir os 350 trabalhadores até ao final de 2024. Os interessados podem consultar as vagas disponíveis aqui. A empresa criou um programa para atrair e reter talentos, centrando-se na autonomia das equipas, na formação contínua e na tutoria para apoiar cada funcionário e acompanhá-lo no seu percurso profissional num grande grupo multinacional. Os colaboradores têm oportunidades reais de crescimento numa empresa que promove o trabalho em equipa e um equilíbrio saudável entre a vida pessoal e profissional. A Airbus Atlantic Portugal oferece condições de trabalho muito competitivas, incluindo prémios de produtividade, subsídios especiais em função do cargo ocupado, seguro de saúde e oportunidades de progressão salarial associadas à evolução da carreira.
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